Glædelig jul til alle bloggens læsere

Her et par dage før juleaften synes jeg det er på sin plads, at sige tak fordi du har fulgt med på denne blog. Jeg håber du har kunne finde inspiration til din jobsøgning, og i hvert fald fortjener du lidt opmuntring i denne tid.

Lær af de afslag du modtager...

 Lad det være sagt med det samme: en del afslag kan ikke bruges til ret meget. Nogle af dem er standardskrivelser, og det gælder i mange tilfælde afslag fra kommuner. Der er valgt en anden, og du kan lige så godt komme videre. Du får ikke nogen konkret begrundelse for valget. Her kan det godt betale sig at læse min artikel Tag aldrig et afslag personligt!

Det lange og seje træk - giv aldrig op!

Efter coronakrisen kan de fleste nok hurtigt blive enige om, at de økonomiske udsigter for landets virksomheder nogle steder ser RIGTIG skidt ud. Det er ikke bare skidt, det er faktisk rigtig skidt. Konkurser og downsizing - som man siger på nysprog, det såkaldte konsulent-dansk med engelske buzzwords - bliver det nye sort.

Rekruttering: når forlængelse af data og andre ting ikke giver mening

Der er steder hvor man som jobsøgende er nødt til at trække på smilebåndet. Når en offentlig myndighed beder dig forlænge egne data i rekrutteringssystemet, så giver det ikke mening, fordi man har lavet krav om, at alle jobs skal opslås på fx Jobnet...

Erhvervslivets dobbeltmoral når det gælder mangel på arbejdskraft

Vi hører det alle med regelmæssige mellemrum: selskaberne mangler arbejdskraft. Det lyder jo glædeligt for os jobsøgende, og politikerne sluger det råt, og gentager det ofte. Spørgsmålet er bare: er det sandt?